Zertifikatslehrgang Coaching - Wien 2019

Donnerstag, 14. März 2019 - 9:00 bis Freitag, 20. März 2020 - 17:00

Berufsbegleitender Lehrgang für Coaching-Methoden und Kommunikation.

Der Lehrgang ist vom österr. Coaching-Dachverband (ACC) und vom deutschen Bundesverband für Coaching (DBVC) anerkannt. Mit diesem Lehrgang wird auf die Kompetenzzertifizierung „Coach“ nach ISO 17024 vorbereitet.

  • TrigonZertifikatslehrgangCoachingNarbeshuberVogelauer
Zielsetzung

Der Lehrgang ist eine ganzheitlich ausgerichtete, praxisbezogene Einstiegsqualifizierung für die Tätigkeit als Business Coach.

  • Coaching konstruktiv und prozesshaft gestalten
  • Interaktionsfähigkeit verstärken
  • Ein kommunikatives Klima und eine vertrauensvolle Beziehung herstellen können
  • Psychosoziale Phänomene erkennen und bearbeiten
  • Konzepte und Modelle anwendenProfessionalität in Vertragsgestaltung, Diagnose, Planung, Visionsbildung, Kommunikation, Problemlösung, Urteilsbildung und in der Konfliktarbeit verstärken
  • Interventionen und Techniken für die verschiedenen Coaching-Phasen anwenden
Methoden 
  • Erfahrungslernendurch Übungen, Act-Storming, Rollengespräche mit Reflexion und Feedback
  • Impulsreferate und Erkunden von Konzepten
  • Überblickslandkarten zur Visualisierung zentraler Modelle
  • Gruppenarbeiten und Lernpartnerschaften
  • Reflexion und Bearbeitung der Gruppendynamik
  • Bewegungs-, Wahrnehmungs- und Achtsamkeitsübungen
Inhalte
  • Potenzial-Workshop und Einführung ins Coaching
  • Coaching-Werkstattwoche: 6-tägige Veranstaltung – 3 Themenfelder
  • Workshop 1: Zielarbeit, Vereinbarungen und strategische Planung
  • Workshop 2: Analyse, Diagnose und Organisations-Kontext
  • Workshop 3: Konflikt, Entscheidung und Problemlösung
  • Lerncoaching: Praktische Arbeit als Coach im Workshop
  • Workshop 4: Zukunfts-, Visions- und Ressourcenarbeit im Coaching
  • Workshop 5: Transfer, Evaluation und Abschluss, Projektpräsentationen

 

Zusätzlich übernimmt jede/r TeilnehmerIn für die Dauer des Lehrgangs einen praktischen Coaching-Fall. Dieser wird permanent reflektiert, im 5. Workshop präsentiert und in einer schriftlichen Dokumentation zusammengefasst.
Zur Begleitung ihrer praktischen Projektarbeit steht den Teilnehmenden über das ganze Jahr hinweg persönliches Mentorcoaching zur Verfügung.

TeilnehmerInnenkreis

Der Lehrgang richtet sich an

  • zukünftige Coachs
  • Menschen, die bereits als Coach tätig sind und sich in dieser Rolle professionalisieren wollen
  • Führungskräfte sowie Interne Beraterinnen und Berater, insbesondere im HR-Bereich, die ihre Rollenkompetenz erweitern wollen

Klare Grundvoraussetzungen, ein persönlicher Klärungsprozess vor der Aufnahme und eine Gruppengröße von maximal 14 Teilnehmenden gewährleisten individuelle Lernmöglichkeiten in einem hochkarätigen Umfeld.

Anmeldung & Kosten

EUR 8.700,00 excl. MwSt.

In der Kompaktvariante reduzieren sich die Kosten jeweils um EUR 1.000,00

 

Dieser Betrag beinhaltet:

  • 25 Seminartage vor Ort (19 in der Kompaktvariante)

  • 9 Coaching-Einheiten mit einem Mentor-Coach (7 in der Kompaktvariante)

  • die Trigon-Bücher „Coaching-Praxis“ und „Methoden ABC“ von Werner Vogelauer

  • 3 Audio-Workbooks von Werner Vogelauer

  • Lehrgangslandkarte

  • Lerntagebuch, Ordner und Online-Plattform mit sämtlichen Arbeitsunterlagen

  • sämtliche Tagungspauschalen im Seminarhotel inkl. Mittagessen und Pausenverpflegung
     

Trigon Abschlussprüfung (in Köln) : EUR 350,00

Optional: Prüfung zum Coach nach ISO 17024 (in Wien): EUR 690,00

 

Die Tätigkeit als selbständiger Coach erfordert in Österreich einen Gewerbeschein (UBIT oder LSB). Der Abschluss dieses Lehrgangs kann dafür gemeinsam mit weiteren Befähigungsnachweisen angerechnet werden.